Nyttig innhold

Fremtidsleder

Fremtidsledere

Det du gir oppmerksomhet, gir du kraft!

Har du en leder i deg? Norges Musikkorps Forbund tilbyr "Fremtidsleder", et program som gir unge musikanter mellom 18 og 26 år muligheten til å utvikle lederferdigheter og bli morgendagens ledere innen kulturfrivilligheten.

Det er gratis å delta.

Skrevet av
No items found.
Fremtidsledere

Fremtidsledere

Det du gir oppmerksomhet, gir du kraft!

Har du en leder i deg? Norges Musikkorps Forbund tilbyr "Fremtidsleder", et program som gir unge musikanter mellom 18 og 26 år muligheten til å utvikle lederferdigheter og bli morgendagens ledere innen kulturfrivilligheten.

Det er gratis å delta.

Skrevet av
originalt
No items found.

Hva innebærer Fremtidsleder?  

I dette programmet jobber vi med hvordan kraften og engasjementet hos hver enkelt deltaker kan være et viktig utgangspunkt for å ta ledelse i eget liv og for å lede sammen med andre. Programmet består av fem samlinger gjennom året hvor deltakerne får innsikt i ledelse, organisasjon og kommunikasjon. Gjennom workshops, seminarer og praktiske øvelser, lærer deltakerne å håndtere utfordringer, ta ansvar og arbeide effektivt i team. Programmet fokuserer på personlig vekst, utvikling av lederegenskaper og praktisk erfaring.

Hvorfor delta?

  • Få verdifull innsikt i ledelsesprinsipper og teknikker
  • Bygg et nettverk med andre unge ledere og utvid ditt sosiale nettverk
  • Få praktisk erfaring gjennom prosjektarbeid

Deltakerne møtes til flere samlinger gjennom året hvor de lærer om ulike aspekter av ledelse. Programmet inkluderer også en prosjektoppgave hvor deltakerne anvender det de har lært i praksis. Dette gir en god kombinasjon av teori og praktisk erfaring.

Foto: Simen Mikkelsen

Samling 1: Drivkraft

Hva engasjerer nettopp deg? Hva er din kraft og hva er det som driver deg?

På samlingen skal vi finne korpsaktivitetens plass både i ditt liv og i samfunnet. Vi skal undre oss over funn fra organisasjonens kunnskapsgrunnlag, og hvordan vår fritidsaktivitet bidrar til levende lokalmiljø i dag og fremover. Også skal vi snakke om innovasjonsrom.

Samling 2: Sprengkraft

Hvordan tror du korps ser ut i fremtiden? Blir du med å bane vei?  

På samlingen skal vi utforske, utfordre og utvideinnovasjonsrommet i korps.  Samfunn og frivillighet er i utvikling, og korpsene må henge med. Sammen sprenger vi barrierer og åpner opp for endring. Vi setter fokus på fremtidens korps og den digitale scenen.

Samling 3: Handlekraft

Hvordan kan uenighet føre til nytenkning, utvikling og læring? Hva er dine standpunkt og hvordan kan du påvirke?

På samlingen skal vi jobbe med hvordan du kan argumentere for egen sak, og hvor og hvordan beslutninger tas. Medvirkning og demokrati står på agendaen.  

Samling 4: Muskelkraft

Hva er hjertesaken? Hvordan skal du få gjennomslag?

På samlingen skal vi finne ut hvordan korpsaktiviteten henger sammen med andre organisasjoner og sektorer– i et større vi. Vi vil komme innom politisk arbeid – og hvordan vi kan jobbe for å styrke felleskapet, få med flere og bryte ned barrierer.  

Samling 5: Bærekraft

Hva er sosial bærekraft? Hvordan skal du bidra?  

På samlingen skal Hjertesaken presenteres for aller første gang, med en plan for gjennomslag. Vi skal finne ut hva bærekraftig engasjementer for deg og frivillige rundt deg.

Datoer for samlinger

  • Samling 1: 16-18. januar, Hell
  • Samling 2: 24-26. april, Ålesund
  • Samling 3: 14-16. august, Gardermoen
  • Samling 4: 23-25. oktober, Bergen
  • Samling 5: 15-17. januar, Hell

Søknadskriterier

  • Alder: 18-26 år
  • Medlem av et korp tilknyttet Norges Musikkorps Forbund
  • Engasjement for ledelse og utvikling av korpsaktiviteten
  • Ved å søke forplikter du deg til å være tilgjengelig på alle samlingene i utlysningen

Hva skal være med i søknaden:

  • Navn, alder, korpstilknytning, bosted, erfaring med frivillighet
  • Hvem er du?
  • Hva brenner du for?
  • En ting du ønsker å endre innenfor korpsaktiviteten, og hvorfor

Søknad sendes til ungdomsloftet@musikkorps.no

Frist: mandag 27. oktober.

Aktuelle kandidater vil bli invitert til intervju/søknadssamtale

Relaterte artikler

Se alt nyttig innhold
Ingen resultater
Tilbakemelding
No items found.